L’idea,
lanciata nel 2013, è ancora una completa novità. Il Blind Applying, anche detto
"candidatura alla cieca”, si presenta come un’avventura professionale inedita e
misteriosa. Ma in che cosa consiste? Questa tecnica di reclutamento "in incognito”
può a prima vista far pensare al concetto di CV anonimo, dove il nome del
candidato non viene trasmesso al datore di lavoro. In realt...
I social network
professionali sono spesso fondamentali per migliorare la propria visibilità
agli occhi dei recruiter. I più utilizzati sono LinkedIn e Viadeo, ma quale
scegliere tra i due?
Con più di 300
milioni di membri iscritti, l’americano LinkedIn è ormai il leader mondiale tra
i social network professionali. Meno presente a livello mondiale, il francese
Viadeo riscuote un certo...
This publication provides an overview of statistical information on the topic of health. It shows in particular the main results of the latest Swiss health survey conducted in 2012.
It deals with the conditions and the determinants that influence health, the health of the population and how care is used, the health system,
its cost and the modalities of financing. The graphics data of the publicat...
Inaugurated last year in Neuchatel, the center Microcity wants to be the European, or even global, center of microtechnology.
Many jobs will be created through the birth of this new campus: no less than 600 people will work in the long term in this city.
As a collaboration between EPFL and the State of Neuchâtel, Microcity gathers the CSM (Swiss Center for Electronics and Microtechnology) and Neo...
Once again, Swiss people refused the creation of a single state health insurance, which economiesuisse (holding economic organization) welcomes.
A large majority of voters voted against the creation of a harmful monopoly in an area where competition based on services works widely.
It doesn’t mean that the current system is perfect. Reforms initiated to stop inappropriate incentives must be imple...
